Sustentabilidad y Diversidad

#NuestraVolkswagen

#NuestraVolkswagen

Sustentabilidad

Promovemos la creación de valor compartido​​

Nuestro ambiente

Desarrollo y mejora ​de calidad de vida​

Desarrollo y mejora ​de calidad de vida​

Los pilares fundamentales de la Sostenibilidad en Volkswagen Group Argentina son Educación, Diversidad y Medio Ambiente. En este sentido, buscamos identificar oportunidades que generen impactos a largo plazo en la sociedad y el medio ambiente.​

En 2021 celebramos la goTOzero week y como parte de este evento, dimos inicio al proyecto PlantaRSE: un conjunto de acciones para fortalecer la biodiversidad de las plantas de Pacheco y Córdoba.​
Este proyecto comenzó con la participación de los miembros del comité ejecutivo de Volkswagen Group Argentina quienes plantaron los primeros árboles de este proyecto en planta de Pacheco y Córdoba.​
Por otra parte, 100 voluntarios, colaboradores de ambos Centros Industriales, se sumaron al proyecto con la participación en dos iniciativas.​
En Pacheco, “Guardianes del Delta” organizado conjuntamente con la Fundación Temaiken, en la cual cada voluntario recibió un árbol nativo para conservarlo y luego plantarlo en la futura reserva natural de Pacheco en 2022.
​En Córdoba, “Defensores del Agua”, en el cual cada voluntario recibió un árbol nativo para conservar hasta la temporada de plantación dentro del Centro Industrial Córdoba. ​

Nuestra comunidad

Buscamos impulsar una movilidad que reduzca las distancias. Para poder cumplir este objetivo, trabajamos en 2 pilares: ​

  1. Movilidad urbana y comunidades sustentables
    Continuamos desarrollando programas que contribuyan al impacto medioambiental positivo y en nuevas soluciones para una movilidad sustentable. ​
  2. Movilidad social e inclusión
    A través de alianzas estratégicas y con la colaboración de nuestros empleados seguimos brindando oportunidades de educación y empleabilidad a las comunidades de nuestra área de influencia. 

NODO es un proyecto colaborativo impulsado por los Bancos de Alimentos del corredor Mar y Sierras.
En alianza con BASF, quien aportó el combustible para poder concretar los viajes, se prestaron vehículos a NODO para contribuir al rescate de frutas y verduras que de otro modo hubiesen sido descartadas. Los alimentos son donados a merenderos y comedores de zonas vulnerables. ​

  • 11.000 kilómetros  desde octubre 2021. ​
  • 5.130.414 raciones de comida entregadas. ​
  • 2.015.520 personas beneficiadas.​

También extendimos la alianza a Córdoba con el préstamo de 1 camioneta. ​

  • 5.200 kilómetros desde octubre 2021.​
  • 2.079.096 raciones de comida entregadas.​
  • 86.000 personas beneficiadas.​

Premio Ciudadanía
Empresaria 2021 ​

Premio Ciudadanía
Empresaria 2021 ​

Fuimos reconocidos por nuestra innovación en tecnología y procesos de producción en uno de los premios más importantes a la sustentabilidad, a través de Amcham Argentina.​

La inauguración de la planta de pintura Pacheco fue premiada en la categoría "Uso de Agua", por ser una de las más tecnológicas y sustentables de la industria automotriz Argentina. ​

Diversidad

#NuestraVolkswagen

En Volkswagen Group Argentina estamos viviendo el proceso de transformación más grande de nuestra historia, en el que asumimos el compromiso con la diversidad y la integración como pilares fundamentales de nuestra estrategia.​

Principales acciones

  • Entrenamiento a líderes en la temática de diversidad e inclusión​
  • ​Desarrollo de programa de mentoreo para mujeres​
  • ​Inauguración de 2 lactarios en los edificios de Pacheco y Córdoba​
  • ​Desarrollo de programas Work Life Balance de maternidad y paternidad​
  • ​Desarrollo de una política de diversidad

Nuestro compromiso ​con las mujeres

Nuestro compromiso ​con las mujeres

Estamos adheridos a los principios de ONU Mujeres para continuar trabajando en políticas que refuercen la equidad de género en el ámbito laboral. Por segundo año consecutivo participamos del autodiagnóstico de WEPS* del programa "Ganar-Ganar" y obtuvimos una mejora de 28 puntos con respecto al 2020.

* Los Principios para el Empoderamiento de las Mujeres son un conjunto de buenas prácticas empresariales que promueven la igualdad entre mujeres y hombres en todas las áreas de gestión.

Iniciativas que llegaron para quedarse​

Como parte de la transformación cultural ​impulsada a nivel global por el Grupo, el personal ejecutivo y mandos medios participó de jornadas de capacitación y participación activa denominadas “DiversityWins@VW”, siendo su principal objetivo fortalecer la diversidad e inclusión en nuestro día a día.

100% de management role capacitado.